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Conoce como obtener el Certificado de trabajo IGSS

Conoce como conseguir el Certificado de trabajo IGSS,  estar al tanto de este documento, es una de las responsabilidades que debemos cumplir como trabajadores.

No aguardes a precisarlo para saber de qué forma se gestiona, es sumamente fácil y simple, vamos a comentar los requisitos, los pasos y otra interesante información, que  no va a estar  de más conocer.

Certificado de trabajo IGSS

¿De qué forma conseguir el Certificado de trabajo IGSS?

En la actualidad, la mayor parte de los entes públicos y privados, se enfocan en incorporar procedimientos que  faciliten a sus usuarios y/o clientes del servicio, la obtención de documentos o bien certificados avalados por ellos.

Para ello, la tecnología es un enorme aliado, con equipos, aplicativos, sumado a los diferentes elementos de seguridad;   que cada día se desarrollan, con el objetivo de  producir confianza y legitimidad  en la información que poseen los certificados emitidos.

Pues la IGSS, iniciales del Instituto Guatemalteco de la Seguridad Social,  de conformidad con los tiempos actuales, brinda la posibilidad a los interesados de obtener el Certificado de Trabajo, por la vía electrónica.

La responsabilidad de gestionarlo, le toca al empleador, en la figura de su representante autorizado frente al IGSS. Debido a que es la compañía empleadora, quien tiene el número de afiliación asignado al empleado, cuando lo ingreso al sistema IGSS. Además de esto cuenta con la habilitación  para efectuar la petición del Certificado de Trabajo frente a la IGSS, y fundamental es quien hace la cotización  respectiva, cumpliendo con sus obligaciones y estar Solvente.

El representante legal  del empleador, debe cumplir con los próximos requerimientos, para  conseguir  el documento:

  1. Contar con la pertinente inscripción en el Instituto Guatemalteco de Seguridad Social IGSS.
  2. El representante legal o bien persona autorizada, debe tener su  firma registrada en el IGSS, a través del  formulario DR-trescientos dos.(Para registrar la firmas patronales).
  3. La copia de la cédula de identidad del representante legal.
  4. El Formulario DR-trescientos uno, firmado y sellado por el representante legal.
  5. Tener estado de Solvente, esto es, Estar al día con los pagos de las cotizaciones a la seguridad social.

Pasos a seguirCertificado de trabajo IGSS

El procedimiento a cumplir  para conseguir  el Certificado de Trabajo IGSS, los contamos a continuación:

  1. Ingresare a la página electrónica oficial del IGSS
  2. Ubicar el menú de Servicios Electrónicos
  3. Seleccionar sobre la opción de Ingreso a Portales
  4. Elegir la opción  de ingreso al Portal de Servicios Electrónicos
  5. Para Autentificar los Servicios Electrónicos, señalarse el usuario y clave, creados anteriormente, y pulsar sobre Ingresar.
  6. En el  menú de servicios, pulsar sobre  Patronos.
  7. Al desplegar el menú, seleccionar  Certificado de trabajo electrónico y después Generación de Certificado de Trabajo Electrónico.
  8. Elegir  Nuevo.
  9. En el campo de Busca de afiliado,  poner el número de afiliación, pulsar Preguntar.
  10. Verificar los datos del afiliado y desplegar el menú de Peligro, donde se debe seleccionar el acontecimiento que motiva la solicitud: enfermedad, maternidad o bien accidente.
  11. Seleccionar quien usará el certificado, entre las opciones de: Afiliado o bien Adjudicatario.   .
  12. Verificar los datos del afiliado y después presionar Confirmar.
  13. Contestar el formulario presentado, eligiendo la contestación de las opciones mostradas, en Relación laboral, en Vacaciones, en Licencias, en Sueldo y sobre la Data del acontecimiento que motiva la petición.  Asimismo  las datas de empleo y de alta.
  14. Pulsar la opción Producir Certificado y admitir el mensaje de confirmación.
  15. ¡Listo! Se va a mostrar el Certificado, Imprimir o bien guardar, conforme lo desee.

Formulario Certificado de trabajo IGSS

El IGSS o bien   Instituto Guatemalteco de Seguridad Social, como una forma de ofrecer un buen servicio  a sus usuarios, como por servirnos de un ejemplo los empleadores, los afiliados y adjudicatarios y garantizando la atención oportuna, eficiente y eficaz en los servicios para la salud y por la prestación de dinero, cuando aplique. Desde hace más de diez años usa una estrategia para llevar el control sobre el empleo de los Certificados de Trabajo.

Este mecanismo consiste en un identificador único o bien IU, para  cada  Certificado  de  Trabajo, lo que deja el registro de cada etapa del proceso. El que va,   desde la entrega del mismo al patrono,  hasta el momento en que es presentado ante  las  unidades  médico-administrativas  del  Instituto Guatemalteco de Seguridad Social.

El identificador único, es aplicado  en   los  formularios  identificados  por Series, identificadas con letras  que van desde la R  a la Z,  con diferentes numeraciones, que en su mayor parte van desde el uno a 1.000.000.

¿Qué es el Certificado de trabajo IGSS?  Certificado de trabajo IGSS

Es un documento que produce garantías tanto al patrono como a los empleados y sus adjudicatarios, para percibir un servicio oportuno, eficiente y eficaz, en la ocasión que estos 2 últimos requieran atención médica.

Además que confirma, que el empleado a empezado a cotizar para el beneficio de pensión, al que puede  acceder cuando se cumplan las cuotas de contribución y la edad respectiva conforme su género.

Cabe resaltar, que mediante la existencia del certificado, el afiliado y sus adjudicatarios pueden decantarse por el disfrute de otros beneficios que brinda el IGSS.

¿Para qué vale?       Certificado de trabajo IGSS

Como hemos comentado en parágrafos precedentes, el  Certificado de Trabajo  IGSS, es esencial   para que el empleado y sus adjudicatarios, reciban los servicios brindados por el Instituto Guatemalteco de Seguridad Social IGSS,  con relación a la prestación de dinero.

Y también  como  de servicios médicos, cuando  sea requerido por las ocasiones de enfermedad,  accidente o bien maternidad.

También es útil  para  acreditar la solvencia y la afiliación frente al IGSS o bien Instituto Guatemalteco de Seguridad Social IGSS,  de cualquier ciudadano frente a la corporación.

Además de los servicios ya antes citados,   que presta la corporación, se hallan los siguientes:

  1. El afiliado va a poder contar, con un fondo de seguro medico-asociada.  apoyado con partidas del presupuesto  del gobierno, garantizando que a futuro  puede ser usado por variados acontecimientos.
  2. Fondo de pensión, para una  futura jubilación, al cumplir con los requisitos demandados por la ley. Aparte del disfrute de las ventajas que el fondo de pensión implica.

¿Qué es el IGSS?

IGSS es el acrónimo del Instituto Guatemalteco de Seguridad Social, el que tiene como primordial función proveer ayuda y consultoría a toda la ciudadanía guatemalteca, que se halla adecuadamente registrada conforme su categoría, por ejemplo:  patrones, afiliados, beneficiarios;  ante dicho organismo.

Cuenta con carácter autónomo y gubernativo, en tanto que se apoya en las participaciones del estado y las contribuciones de los  usuarios, para  brindar los diferentes servicios que conforman la seguridad social.

El estado provee  los medios  y los instrumentos,  que se requieren   para las operaciones de  afiliación de los empleados del país y pertinentes gestiones  frente a los organismos eficientes. Produciendo  que estos,  puedan percibir los servicios de forma eficaz y con  altos niveles de calidad, con relación a la  salud y la protección social.

Servicios Médicos

El IGSS,  cuenta con la capacidad de brindar variados  servicios en la materia de seguridad social.  Clasificados  en 2 géneros de servicios:

  1. De Servicio Médico
  2. Y sobre las Posibilidades al Afiliado y sus familiares directos.

De forma más detallada, los servicios médicos suministrados al afiliado y sus adjudicatarios, en ocasión de acontecimientos de salud, tenemos:

  1. Medicina general y especializada, incluyendo la quirúrgica. Como Pediátricas  a menores de 5 años.
  2. Suministros de medicinas o bien fármacos.
  3. Servicio de radiología, como: rayos X, ecografía o bien electroencefalograma, entre otros muchos.
  4. Asistencia para estudios clínicos como laboratorios,  en sus modalidades.
  5. Asesoría en  enfermedades comunes, pandemias, enfermedades pre-existentes, entre otros muchos temas de higienes y prevención de enfermedades, de interés mundial.
  6. Orientación y apoyo en accidentes.
  7. Terapias de  Rehabilitación, sicológicas y por conductas sociales.
  8. Atención inmediata en traslados en urgencias  con ambulancias.
  9. Proveedores de .artefactos protésicos.

Entre otros servicios brindados, hallamos la  Validación de  Reposos laborales y la obligación de proveer los servicios de maternidad a las esposas  y a las empleadas, respectivamente  registradas frente al IGSS.

Prestaciones

Refiriéndonos a las posibilidades, consiste en el otorgamiento de una prestación de servicio,  por medio de  dinero o bien pago como indemnización, cumplirse con las condiciones de ley, a saber:

  1. Como  Retirados.
  2. Los adjudicatarios directos del afiliado, o sea, cónyuges.
  3. Familiares directos incapacitados del afiliado y su incapacidad.
  4. En la etapas de prenatal y posparto en ocasión de  embarazo.

RecomendacionesCertificado de trabajo IGSS

  • Es esencial tener en cuenta que las compañías que están situadas en el Departamento de Guatemala, pueden pedir formularios en el Departamento de Colecta, Centro de Atención al Afiliado –CATAFI, Avenida veintidos-setenta y dos zona 1 o bien en las Delegaciones Departamentales de su jurisdicción.
  • Los empleadores o bien patrones  de empresas privadas, tienen la obligación de ocupar el formato DR trescientos dos pertinente a las firmas del patrono y para habilitarse para pedir certificados de trabajo el DR trescientos uno. Al tiempo que las instituciones o bien organismos públicos, deben llenar la Tarjeta de Registro de Firmas.
  • Se sugiere que ya antes de pedir y mandar un  Certificado de Trabajo, se asegure de  estar al día en el pago de contribuciones, de lo contrario, el empleador podría ser objeto de sanciones o bien medidas  legales,  en los respectivos  tribunales  respectivos.